Sorry, this entry is only available in Russian. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.

images (5)Депутаты Мажилиса в первом чтении одобрили проект Закона «О внесении изменений и дополнений в Кодекс РК о труде». Для молодежи внесенные в документ изменения открывают хорошие перспективы, так как теперь выпускники в первый год после окончания ВУЗа будут приниматься на работу без испытательного срока. Проект закона подготовлен в рамках реализации Закона «О молодежной политике в РК». «Депутаты предложили внести в закон более 40 изменений. Принято три изменения редакционного характера», – сказал министр образования и науки РК Аслан САРИНЖИПОВ.

В целях оказания поддержки молодежи для решения социальных проблем при трудоустройстве в Кодекс о труде предложено внести следующие изменения:

– исключить испытательный срок при приеме на работу молодых людей, не достигших 18-летнего возраста;

– определить срок заключения трудового договора с молодым специалистом при первичном трудоустройстве.

«Продлен срок заключения трудового договора с молодыми специалистами и расширена категория молодых людей, для которых не будет устанавливаться испытательный срок. Согласно предлагаемым для внесения в Кодекс изменений, при первичном трудоустройстве трудовой договор с молодым специалистом будет заключаться на срок не менее двух лет. Во-вторых, лицам, не достигшим 18-летнего возраста, а также получившим среднее техническое и специальное образование, а также окончившим высшее учебное заведение при приеме на работу  в первый год после окончания учебного заведения испытательный срок не будет назначаться», – сказал министр.

Анар ЛЕПЕСОВА

Перевод Кайрата МАТРЕКОВА

 

Рубрика: